
CJI DY Chandrachud
भारत के मुख्य न्यायाधीश ने बार के वरिष्ठ सदस्यों को अपने जूनियरों को निष्पक्ष रूप से पारिश्रमिक देने के लिए तत्काल कार्रवाई करने का आह्वान किया ताकि वे सम्मान का जीवन जी सकें। न्यायमूर्ति चंद्रचूड़ ने कहा, "कितने वरिष्ठ अपने जूनियरों को अच्छा वेतन देते हैं? कुछ युवा वकीलों के पास कक्ष भी नहीं हैं। उन्होंने सोचा यदि आप दिल्ली, मुंबई, बैंगलोर, या कोलकाता में रह रहे हैं, तो एक युवा वकील को जीवित रहने में कितना खर्च आता है? उनके पास भुगतान करने के लिए किराया, परिवहन, भोजन के प्रयाप्त पैसे होना चाहिए। मुख्य न्यायाधीश ने कहा इसे बदलना चाहिए और पेशे के वरिष्ठ सदस्यों के रूप में ऐसा करने हमारी जिम्मेदारी है।
मुख्य न्यायाधीश चंद्रचूड़ हाल ही में भारत के मुख्य न्यायाधीश के रूप में कार्यभार संभालने के लिए उन्हें सम्मानित करने के लिए बार काउंसिल ऑफ इंडिया द्वारा आयोजित एक समारोह में बोल रहे थे। न्यायमूर्ति चंद्रचूड़ ने समझाया, बहुत लंबे समय से हमने अपने पेशे में युवाओं को गुलाम श्रमिक माना है। क्योंकि इसी तरह हम बड़े हुए हैं। मुख्य न्यायाधीश ने कहा कि दिल्ली विश्वविद्यालय में यह पुराना रैगिंग सिद्धांत है। हंसते हुए उन्होंने कहा, जो लोग रैग थे, वे हमेशा उन लोगों को रैग करते रहेंगे जो उनके नीचे थे। यह रैग होने का आशीर्वाद देने जैसा था। लेकिन, न्यायमूर्ति चंद्रचूड़ ने जोर देकर कहा कि वरिष्ठ इस बहाने का उपयोग नहीं कर सकते कि वे कानून को कठिन तरीके से सीखा, अब जूनियर्स को भुगतान नहीं करेंगे। उन्होंने कहा, वो समय बहुत अलग था। लेकिन साथ ही इतने सारे वकील जो इसे शीर्ष पर पहुंचा सकते थे, कभी नहीं कर पाए क्योंकि उनके पास कोई संसाधन नहीं था।
इस संबंध में जस्टिस चंद्रचूड़ ने दिल्ली विश्वविद्यालय के विधि संकाय में एक छात्र के रूप में अपने एक मित्र के साथ हुई बातचीत को भी बड़े प्यार से याद किया। दोस्त ने उससे चाय के प्याले पर पूछा था, अब तू करेगा क्या? ज़िंदगी कैसे गुज़रेगा? उस समय कॉलेज जाने वाले लड़के न्यायमूर्ति चंद्रचूड़ की इस प्रतिक्रिया से असंतुष्ट कि वह कानून का अभ्यास करके जीविकोपार्जन करेगा। उसके मित्र ने सलाह दी थी, क्या आपको गैस एजेंसी या खुदरा तेल डीलरशिप नहीं मिलती है ताकि आपके पास खुद को बनाए रखने के लिए पर्याप्त साधन हों? "इस विचार ने मुझे कभी नहीं छोड़ा है, क्योंकि इतने तरीकों से यह हमारे पेशे के बारे में सच्चाई को दर्शाता है।
लंबे समय से हम अपने पेशे के युवा सदस्यों को गुलामों के रूप में देखते हैं। क्यों? क्योंकि हम ऐसे ही बड़े हुए हैं। हम अब युवा वकीलों को यह नहीं बता सकते कि हम कैसे बड़े हुए हैं। यह दिल्ली विश्वविद्यालय में रैगिंग का पुराना सिद्धांत था। जो रैगिंग करते थे वे हमेशा अपने से नीचे के लोगों की रैगिंग करते थे। कई बार यह बहुत खराब हो जाता था। लेकिन बात यह है कि आज के सीनियर्स यह नहीं कह सकते कि इस तरह मैंने कानून को कठिन तरीके से सीखा और इसलिए मैं अपने जूनियर्स को वेतन नहीं दूंगा। वह समय बहुत अलग था, परिवार छोटे थे, पारिवारिक संसाधन थे। और इतने सारे युवा वकील, जो इसे शीर्ष पर पहुंचा सकते थे, कभी भी इस सरल कारण से नहीं पहुंच पाए कि उनके पास कोई संसाधन नहीं था।
Published on:
20 Nov 2022 10:29 am

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